夏日的慵懒被秋风褪去，清澜校园从安静中苏醒，随着暑假的余音逐渐远去，校园欢快的乐章渐渐奏响。8月21日，全体教职员工怀着对新学年的憧憬与希望归航返岗，为新学年储能蓄势！

经过一个暑假的分别，老师们的眼神在相遇的瞬间明亮而灿烂，蕴藏着无限的情感。他们交流着假期的点滴，笑容中透露着对彼此的牵挂和关心；他们分享着教学中的欣慰和挑战，用心灵的碰撞点燃着彼此的热情；他们的交谈充满了活力和欣喜，让整个校园充满了欢愉和生机；他们的拥抱温暖而甜蜜，给了彼此无穷的动力和信心。

新学年清澜大家庭迎来了66名新员工，他们背景优秀、经验丰富，来自五湖四海、世界各地，为清澜大家庭带来新的活力与可能。

新的清澜大家庭在水木剧场开启了新学年的第一场思想盛宴。林静姿副校长对大家的归来表示欢迎，李文平校长为全体教职员工做了新学年第一场精彩演讲，从感恩、回望、迎新、期待四个维度带领全体教职员工回顾过往、展望未来，为大家注入强大的信心和满满的能量。李校长分享了对学校发展的思考和三年规划目标，确定了年度关键词——“链接”，希望在新学年加强和学生、老师的链接，为全面赋能老师和学生成长提供支撑；加强与港澳地区学校及世界名校的链接；加强师生、生生、师师、家校的链接。李校长表示，清澜山的愿景是致力于成为中西融合教育的典范，培养具有国际视野和领袖气质的清澜学子。以培养根植于中国文化，学术积淀深厚，具有创新精神及突出特长的国际化杰出人才为使命。这是学校前进的目标和方向，要持之以恒坚持下去。她要求全体教职员工要做学生的榜样，牢记并践行学校的核心价值观——身心健康、正直担当、追求卓越、探索创新、坚韧不拔、兼容并包，在工作和学习中坚持练就4项核心技能，即：Collaboration合作、Communication沟通、Critical thinking 批判性思维、Confidence自信。李文平校长带领全体教职员工确定了新学年打造校风正、学风浓的书香校园等具体目标，分享了成立课程、教学管理与评估中心、加强教学数据收集与分析等新举措，并在新学年给老师们提出了新的希望和期待。