在CWA世华学校，每到周五下午，总能看见各个部门、学科的老师们从办公室、教室前往图书馆，汇聚一堂。原来，老师们是要参加每周一次的教职员工会议（Faculty Meeting）。

“我们制定了一个明确的议程，那就是将信息传递和专业发展结合起来。”据外方校长Jean-Luc介绍，每次会议都会由校长或其他负责老师设置相关议题，就学校近期重点工作内容进行解释说明，及时地将相关信息传递给每一位教师。大家以民主的方式共同参与决策，这也非常符合IB的理念和特质。

学无止境，成为IB终身学习者不只是学生的事情。会议上，老师们积极“充电”，在自由、和谐的氛围中，交流教育理念、分享授课心得。同时，通过小组合作、分享交流、主题探究等形式，在专业发展上进行针对性地提高。

在Jean-Luc校长眼中，世华的Faculty Meeting超越了“传统”的教师会议。为什么这么说呢？

因为在这场会议中，所有在世华社区工作、生活的人们，包括学生生活处以及行政后勤的教职员工都会参与进来，以团结协作的精神共同参与学校各项工作。同时，因为许多教职员工都是居住在世华校园内，一些日常校园生活的问题，也能及时地和行政后勤的负责老师反应，并得到妥善解决。

对于世华这样一所年轻的学校来说，以学生的成长和发展为中心，坚持自己的文化和特质，确保每位“世华人”都对学校的使命和理念有共同的理解，并以同样的雄心坚定追求学校的目标是至关重要的。

而Faculty Meeting给了大家这样的平台和机会，能够面对面地，以积极的心态和富有建设性的方式与同事和朋友互动，增强教职员工的凝聚力和创造力，从而迸发出最强劲的能量，为世华学子的求学之路保驾护航，帮助他们成为主动探究、善于学习的终身学习者！