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NHS普高部 | 凝心聚力新起点 锐意进取攀高峰 ——2023-2024学年第一学期开学系列工作纪实

2023-08-31发布于福建

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新学期如约而至,新征程蓄势起航!为推动新学期教育教学工作的有序扎实开展,全面落实各项工作要求,我校普高部于8月21日-26日陆续召开了2023-2024学年第一学期开学工作系列会议,吹响新学期集结号。


行政管理会


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高屋建瓴 统筹部署


学期伊始,万象更新。普高部于8月21日召开行政管理班子会议,提前部署新学期开学工作。会上耿校长宣布了新的人员安排,明确各部门职责及分工,对新学期重点工作提出明确要求。全体行政管理成员汇报了开学筹备工作相关进展,大家就相关重点任务展开讨论,为做好新学期开学工作奠定基础!


教职工大会


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统一思想 明确方向


为进一步凝聚共识、明确目标,强化主体责任意识,8月23日普高部全体教职工齐聚一堂召开新学年第一次教职工大会,以崭新的面貌迎接新学期的到来!


01 沉淀过往,开启新篇

耿校长发表讲话。首先她代表学校向普高部全体教职工致以新学期的问候,对新进老师表示热烈欢迎,并对每位老师都做了详细介绍,促进大家感情交流。同时,从教学成绩、学生成长、教师发展三个维度分享了上学年的办学成效,这是普高老师携手拼搏的璀璨成果。对新学期提出期待和要求,明确继续贯彻精细管理、提质增效的总体工作思路,要稳扎稳打、全力推进学校教育教学高品质发展!


耿校强调:积力之所举,则无不胜也;众智之所为,则无不成也。相信在全体教师的共同努力下,普高定会在新学年续写新辉煌、实现新突破、再创新业绩、取得新成效!


02 教学:勠力同心,再攀高峰

教务处熊主任公布了新学期的教学师资配备及岗位安排,明确了各年段的教学目标和教学工作任务,强调要以好的教风和学风为基础,切实提升我校教学质量,取得突出的教学成果。


03 德育:润德于心,育德于行

德育处李主任从全校德育工作出发,强调要积极构建全员化的德育队伍、体系化的德育课程、多元化的德育路径。并要求各位老师要以身作则、牢记使命,希望全体老师争做优秀的“四有教师”,贯彻“四个引路人”,以德立身、以德立学、以德施教。


04 办公室:强化服务,责任为重

办公室徐主任围绕“抓住一个中心、做好三大服务、突出六项重点”介绍本部门新学期工作思路,明确了学期工作重点和工作任务,并对教师管理相关制度作了培训,坚持以“运转有序、协调有力、催促有效、服务到位”为目标,为学校提质量、创成绩而努力!


05 教研室:以研促教,教学相长

教务处林副主任指出,我校坚持“以教科研促进教学质量提高”为中心,坚持“走出去、请进来、沉下去”的工作思路,让教育科研成为学校教育教学的常态工作。对新学年教科研工作做了明确要求,勉励全体教师要勇于尝试、勇于探索,实现新突破!


各部门会议


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目标下沉 责任到人


01 年段工作会议

各年段立足生情学情,明确了新学期重点工作任务,并采取行之有效的举措。


【高一年段】重点做好初高中衔接及学法指导,重视班风学风建设及沟通技巧,严抓纪律及行为习惯养成;

【高二年段】重点做好选科分班后的生情分析,稳扎基础备战学考;

【高三年段】重点夯实一轮复习、强化特色课程管理,加强个性化精准辅导。


三个年段各有侧重又协同发力,为推动学校教育高质量发展务实笃行,再创辉煌!


02 班主任工作会议

会上,德育处李主任带领全体班主任学习《班主任工作职责》《学生管理制度》等相关内容,对班主任常规工作进行重点要求,强化了班主任的岗位责任意识,为新学期班级管理工作开好头、起好步。


03 教研工作会议

教务处林副主任结合新学期学校教科研目标,围绕夯实教学常规、加强科组建设、规范集体备课、落实一课一研、促进教师成长、提升教学质量六大方面提出本学期教研工作要求。要求教研组长要充分发挥引领作用,以主题式教研活动助推组内成员协同生长,以高效教研助推学校内涵式发展。

行远自迩,万里可期。新的学年,新的学期,普高全体教师蓄力新起点,共赴新光景。相信在奔涌不息的后浪推动下,华锐的教育之舟定会驶向更遥远、更辽阔的彼岸!


厦门华锐莱普顿学校


2019年,中锐教育集团与英国莱普顿公学签署合作协议,深度汲取莱普顿公学近5个世纪成功办学精粹,打造融贯中西教育精粹,富有现代创新精神及深厚文化底蕴的高品质学校。


厦门华锐莱普顿学校坐落于美丽的厦门市集美区马銮湾畔,是由中锐教育集团、弘信创业工场、安踏投资及特步投资共同创办,与英国名校莱普顿公学强强联手打造的十五年一贯制高端国际化学校,包括厦门华锐莱普顿幼儿园、厦门华锐双语学校、厦门华锐莱普顿高级中学。


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