03-13 08:34发布于广东
春已至,
愿可期。
心怀热忱,
向新出发!
2025年3月8日,春意盎然,万象更新,深圳(南山)中加学校举行了中层领导述职大会,为创建高品质国际化学校凝聚共识,汇聚力量。
时值第114个“三八”国际劳动妇女节,伴随着对女同胞们最真挚的祝福,述职大会拉开帷幕。各部门中层干部立足岗位职责,以“预见需求,超越预期”为指引,围绕“找准方向,理清思路,明确举措,形成突破”这一主题,对新学期工作进行了科学谋划。
聚集核心目标,明确发展方向
各位领导用“实绩”说话、用“数据”答卷,明确方向,精准定位。
细化工作举措,确保目标落地
大家以饱满的热情和严谨的态度,展示了各自部门的核心工作,分享了工作中的创新举措。
强化责任担当,凝聚发展合力
王建忠副校长关于教学工作规划、名校培优计划的分享和冷晶副校长《抓好以“优质升学”为方向的教学管理》的报告,为我校跻身一流国际化学校行列提出了具体要求及措施。中层干部纷纷表示,将以高度的责任感和使命感,团结带领部门教职工,凝心聚力,攻坚克难。
回首过往星满路,且思且行向远方。学校党支部杜娟书记说,此次述职大会不仅是一次工作总结会,更是一次思想动员会。杜校强调,向一流高端国际化学校发展,要从品牌提升、综合管理等方面以目标为导向,转变观念,快速适应AI发展,做实做深课程创新建设,注重平台、活动、学科育人,不断提升学生外在表现力。
张金仲校长在总结时说到,通过述职交流,全体中层干部进一步统一了思想,明确了目标,凝聚了共识,为新学期各项工作开好局、起好步奠定了坚实基础。
他指出,各部门述职切中肯綮,后续需做好调整与执行,接下来的工作要点:一是聚焦关键,久久为功:各部门聚焦一两个关键工作,长期坚持;二是榜样带动,示范引领:干部从思想境界和行为上示范,带动身边员工;三是关注情绪,关切需求:引导员工以积极心态理解工作,关切其合理需求。
2025年是我校实现跨越式发展的关键之年,全体中层干部要进一步提高政治站位,强化责任担当,以更加饱满的热情、更加务实的作风,投入到新学期的各项工作中去,为学校高质量发展贡献力量。
征途漫漫,唯有奋斗;实干为笔,华章日新。展望未来,深圳(南山)中加学校将继续秉持“追求卓越”的办学理念,以打造高品质国际化学校为使命,以更加昂扬的姿态、更加炽热的激情、更加笃定的信念,乘风破浪,再谱新篇!
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